Piattaforma di team building all'ingrosso

Descrizione: Inizia ogni riunione di lavoro e pranzo con una domanda rompighiaccio per conoscerci meglio. Non sono il sudore o le entrate a far funzionare le aziende; è la fiducia. Cosa è incluso: La fiducia riguarda ogni area di business. Una ricerca pubblicata da Harvard Business Review lo conferma: i lavoratori delle aziende in cui la fiducia è alta segnalano il 106% in più di energia in ufficio, il 74% in meno i livelli di stress, il 76% un maggiore coinvolgimento e il 50% in più di produttività rispetto ai loro colleghi in aziende con scarsa fiducia. L'elenco potrebbe continuare, ma capisci il punto: quando i membri di un'azienda sanno che gli altri sono dalla loro parte, corrono dei rischi. Quando si verifica un fatturato, intervengono per colmare le lacune, confidando che le cose miglioreranno.